• Штатный маркетолог или аутсорс? Почему 70% компаний уже сделали выбор

Штатный маркетолог или аутсорс? Почему 70% компаний уже сделали выбор

Маркетинговое агентство и реклама
09.06.2025
3 мин.

По данным исследований, более 70% малых и средних компаний предпочитают аутсорсинг маркетинга. Почему? Давайте разберём 7 ключевых преимуществ, которые перевешивают содержание штатного маркетолога.


1. Вы получаете не одного человека, а целую команду профессионалов

Штатный маркетолог — это чаще всего "универсальный солдат", который должен разбираться во всём: от SMM до контекстной рекламы и аналитики. Но реальность такова, что один человек не может быть экспертом во всех направлениях.

Аутсорсинговая команда — это:
✅ Стратег, который разрабатывает план продвижения.
✅ Таргетолог, который настраивает рекламу.
✅ SEO-специалист, который выводит сайт в топ.
✅ Копирайтер, который пишет продающие тексты.
✅ Дизайнер, который создаёт цепляющий контент.

Результат: Каждая задача выполняется экспертом в своей области, а не "как получится".


2. Серьёзная экономия: платите только за результат

Давайте посчитаем, во сколько обходится штатный маркетолог:
🔹 Зарплата — от 60 000 до 150 000 ₽ в месяц.
🔹 Налоги и соцпакет — ещё +30–40% от зарплаты.
🔹 Оборудование и софт (лицензии на Photoshop, CRM, сервисы аналитики).
🔹 Обучение и конференции (маркетинг быстро меняется, сотруднику нужно постоянно развиваться).

Итого: 100 000–200 000 ₽ в месяц даже для небольшой компании.

А что с аутсорсом?

🔸 Фиксированная стоимость — вы заранее знаете бюджет.
🔸 Оплата за конкретные KPI (лиды, продажи, трафик).
🔸 Никаких скрытых расходов (больничные, отпуска, простои).

Вывод: Аутсорсинг в 2–3 раза выгоднее, особенно для малого и среднего бизнеса.

Экономия бюджета


3. Гибкость: легко масштабировать и тестировать

Штатный маркетолог физически не может охватить всё:

  • Нужен срочный запуск рекламы?

  • Требуется обновить позиционирование бренда?

  • Появился новый тренд (например, Reels или чат-боты)?

Придётся искать подрядчиков или в спешке обучать сотрудника.

С аутсорсом вы:
🚀 Быстро подключаете нужных специалистов.
🚀 Тестируете новые каналы без долгих согласований.
🚀 Уменьшаете или увеличиваете бюджет в любой момент.

Пример: Летом нужно усилить рекламу, а зимой — сократить. С аутсорсом это делается в пару кликов, а не через увольнения или простой штатного сотрудника.


4. Доступ к самым свежим знаниям и инструментам

Маркетинг меняется каждые 3–6 месяцев:

  • Новые алгоритмы соцсетей.

  • Обновления рекламных систем (Meta, Google, TikTok).

  • Появление новых форматов (нейросети, интерактивный контент).

Штатный маркетолог:
➖ Часто отстаёт от трендов (нет времени на обучение).
➖ Использует устаревшие методы.
➖ Не всегда имеет доступ к дорогим профессиональным инструментам.

Аутсорс-команда:
➕ Работает с десятками проектов — знает, что работает прямо сейчас.
➕ Инвестирует в обучение и топовые сервисы (Ahrefs, Figma, HubSpot и др.).
➕ Быстро адаптируется под изменения (например, новые правила таргета).


5. Объективность и свежий взгляд со стороны

Штатные сотрудники часто "замыливают глаз" и действуют по инерции. Внешние специалисты:
🔎 Анализируют ваш бизнес без внутренних предубеждений.
🔎 Приносят опыт из других ниш.
🔎 Быстрее находят слабые места в стратегии.

Пример: Компания годами продвигалась через контекстную рекламу, но аутсорс-маркетологи увидели потенциал в TikTok и увеличили продажи на 40%.


6. Никаких кадровых проблем

Сотрудники болеют, уходят в отпуск, могут внезапно уволиться. С аутсорсом:
✔ Нет простоев — команда работает всегда.
✔ Не нужно тратить время на поиск замены.
✔ Никаких конфликтов и "выгорания".


7. Прозрачная аналитика и отчётность

Штатный маркетолог может месяцами говорить: "Всё идёт по плану", но без чётких метрик.

Аутсорс-команды работают с KPI:
📊 Сколько лидов пришло?
📊 Какая окупаемость рекламы (ROI)?
📊 Какие каналы самые эффективные?

Вы всегда видите, за что платите.


Вывод: кому подойдёт аутсорсинг маркетинга?

✅ Стартапы — нет бюджета на целый отдел.
✅ Малый и средний бизнес — нужны эксперты, но нанимать их в штат дорого.
✅ Сезонные проекты — невыгодно держать маркетолога круглый год.
✅ Быстрорастущие компании — нужно масштабировать продвижение без лишних затрат.

Аутсорсинг — это не просто экономия, а доступ к лучшим специалистам с чёткими результатами.
Узнать стоимость сопровождения можно здесь.

настройка рекламы